青岛日报社/观海新闻11月2日讯 观海新闻记者从今天上午在即墨区召开的全市乡村人才工作观摩交流会上获悉，青岛坚持“乡村振兴，人才先行”工作导向，努力打造有文化、懂技术、善经营、会管理的乡村人才队伍。目前，全市乡村人才资源总量超过41万人，高素质农民19万人；累计评审农民正高级职称21人、副高级职称53人、中级职称461人、初级职称412人，为推进乡村全面振兴提供了强有力的人才支撑和智力支持。
实施乡村振兴战略，农民是主体，人才是关键。近年来，青岛市高度重视乡村人才工作，先后出台推进乡村人才振兴20条、支持人才投身乡村振兴15条等一系列硬核措施，强化本土人才培育，引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村，吸引各类人才在乡村振兴中建功立业。实施头雁人才示范工程，探索“平台+导师”服务模式，建设一批创新创业孵化基地，以乡村振兴英才、齐鲁乡村之星、青岛拔尖人才等“实力股”为导师，以返乡入乡创业者、新型农业经营主体技术骨干等“潜力股”为学员，实行“一带一”“一带多”“师带徒”指导，造就一批创新能力强、引领作用大、团队效应明显的农村创新创业带头人，推动形成“培育一人、致富一家、带动一片”的农民创业创新局面。累计创建全国农村创业创新园区（基地）12家，培育全国农村创新创业优秀带头人9名。实施专业人才培育工程，连续9年将高素质农民培育列入市办实事，推行“学历+技能+创业”全方位培育模式，构建“高校+田间学校+实训基地”多方参与的立体式、多元化人才培养体系。目前，建成国家级新型职业农民培育示范基地3个、市级培训示范基地26处，认定田间学校160处。
在下一步工作中，作为乡村振兴的“领头雁”，乡村人才要扛牢乡村振兴使命，发挥自身优势，担起“传帮带”责任，在壮大村集体经济、发展农业、带动农民增收、推动乡村治理上多干事、干成事。相关部门要主动和乡村人才沟通交流，统筹用好政策创设、平台打造和示范带动“三大抓手”，搭建人才选拔培养平台，着力建设农村实用人才带头人、新型职业农民、农业科技推广人才、农村专业服务型人才“四支队伍”。同时，要积极发现和选树人才典型，以榜样示范，引领更多的农村乡土人才成为创业致富的领头人，带动农村经济全面发展，营造全社会爱才惜才敬才用才的良好氛围。（青岛日报/观海新闻记者 张晋 通讯员 潘岳林）
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