今年是市北区“营商增效年”，旨在以“营商”促“增效”，以“增效”强“动能”。实干为要，如何绘制全力推动经济社会良性互动、创新发展的新蓝图，领导干部这个“关键少数”如何抓、怎么干是必答题。
其实，在年初市北区“新春第一会”——全区项目推进落实大会上，市北区委书记高健就指出干部作风是决定项目成败的关键因素，并提出要压实领导带头责任，区级领导带头抓，各街道、各部门、各区属企业“一把手”主动抓，真正把抓项目作为履行职责、服务发展的分内之事；要实行“一线工作法”，把工地当阵地、变现场为赛场，推动招商引资和项目建设比起来、赛起来；要加大干部培训力度，集聚一批招商骨干、招商顾问，提升敬业精神，强化专业能力，投入到项目和招商一线，全面增强招引大项目、高精尖项目的突破能力。
在此背景下，市北全区上下掀起“营商增效年”的新热潮，“一把手”们纷纷出实招，探寻营商环境从“服务企业”向“赋能生态”升级的变革之路。
加强学习，提升履职能力
春节后，“杭州六小龙”横空出世，这一现象被社会各界关注，其中不乏对城市营商环境、创新环境的反思，甚至引发城市之问。对正处于转型发展关键期的市北区来说，如何借鉴经验、创新方法，走出老城区高质量发展新路子，也是其迫切关注的问题。
依托这一热点事件，日前，市北区举办第86期“市北大讲堂”，专门邀请开江独立经济研究院院长、之江经济发展战略研究院首席经济学家周开疆教授作“优化营商环境模式与案例分析——浙江杭州模式创新”专题讲座，市北区区级领导同志、区管党政正职参加。
周开疆教授围绕营商环境难点重点与浙江模式、营商环境指标体系与杭州特色、杭州六小龙与营商创新生态等方面，对优化营商环境工作深刻解读。整个讲座系统全面、重点突出、通俗易懂，具有指导性、针对性、实操性，为与会干部传授了详实的工作方法和实践经验，也为市北区全力打造一流营商环境，推动经济社会良性互动、创新发展，提供了丰富的案例参考和学习借鉴。参训干部纷纷表示，将以此次培训为契机，把所学所得应用到贯彻落实区委三届九次全会精神上来，树牢以“营商”促“增效”，以“增效”强“动能”的工作思路，努力把市北打造成要素集聚的沃土、投资兴业的热土、民生幸福的乐土。
“举办此次‘市北大讲堂’是市北区干部教育培训工作聚焦‘营商增效年’的系列举措之一。为贯彻落实区委三届九次全会精神，建设一支懂营商能增效的干部队伍，以高素质干部队伍支撑、引领和推动高质量发展，我们还将围绕产业发展、项目招引、科技赋能等重点领域，精准选派优秀干部，采用“理论学习+参观见学+实战实训”培养模式，持续提升干部队伍优化营商环境、项目招引落地的能力和水平。”市北区委组织部相关负责人介绍。
近年来，围绕高素质专业化干部队伍建设，市北区聚焦“2+6”特色产业体系，持续开展干部队伍专业化建设专题调研，加强专业干部培养与高质量发展需求适配性分析，建立起“1+N”工作推进机制，在干部培养方面积累了丰富的经验。在此基础上，市北区将聚焦“营商增效年”，进一步精准制定全区干部专业能力提升计划，坚持“贯通式”培养理念，综合运用理论研修、专题辅导、交流研讨等学习阵地，主题调研、导师帮带、一线实训等实践载体，专班训练、挂职锻炼、交流历练等锻炼平台，集中资源聚力专业化攻坚，靶向提升干部服务高质量发展的能力素质。
亮出实招，赋能营商增效
对于“一把手”们来说，营商环境从“服务企业”向“赋能生态”的升级变革如何落实？这从市北区委宣传部启动的“营商增效圆桌会”活动中可见一斑。
据了解，为全面贯彻落实“营商增效年”工作部署，市北区委宣传部启动“营商增效圆桌会”活动，全区各部门“一把手”聚焦营商增效的创新打法，全面推介营商资源，展现改革创新、营商增效，多点发力、开路破局的实践路径。这不仅是“一把手”们集中亮实招，更是一场公开透明的监督行动，旨在以实际行动推动营商环境持续优化，为区域高质量发展注入强大动力。
以“营商”促“增效”，“营商”在前，以改革创新优环境、培沃土便显得尤为关键。对此，市北区行政审批服务局党组书记王晓辉介绍，将推进高效办成“个转企”一件事、营业性演出“一件事”，推广高频事项短视频解读模式。探索在产业园区搭建企业服务“直通车”，在新建楼宇升级政务服务“会客厅”，在特色街区打造审批服务“示范点”，分类施策、精准发力，延伸政务服务触角，推动“一园一楼一街”政务服务矩阵拓面增效。
“增效”既是目标，更是导向。“增效”最终目的要体现在发展成果上。市北区商务局党组书记、局长隋淼介绍，将增强消费券补贴力度，结合全年节庆、消费热点开展促销活动，做强“消费指北”购物品牌；围绕汽车、家电、3C产品消费以旧换新政策，对接大型商业综合体等场地，组织促销活动。在对外开放方面，全面支持市北区外贸企业赴境外参加展会；开展多元业务培训，为企业用好RCEP协定优化供应链、充分享受关税优惠等方面提供指导，提升产品竞争力，拓展海外市场。在产业提质方面，引进总部类重点企业10家以上，引进懂车帝线下山东首店等首牌、首店20家以上。
聚焦市北区“楼宇经济”“涉海经济”等优势产业，市北区发改局党组书记、局长卜涛表示，将牵头中央商务区管委会、滨海产业新区管委会和相关街道，深入分析辖区楼宇资源，做强楼宇特色产业支撑，力争2025年新培育税收过亿元楼宇2座，新培育专业特色楼宇6座。将围绕“10+1”创新型产业体系、“十大现代服务业”、“4+2+4”海洋产业体系，牵头相关单位，结合产业发展实际，研究制定市北区产业政策。
人才，尤其是青年人才，是城市发展的中坚力量。“我们将推进青年人才活力城区建设，搭建人才服务和招引梯队，组建‘青年人才管家’服务队伍，定期深入引才企业和人才群体精准服务，叫响‘北尚英才 智汇北聚’青年人才服务品牌。”市北区人社局党组书记、局长王萍表示，下一步，市北区将聚焦青年人，打造高能级创业孵化园区赋能中心，完善赋能青年创新创业六大平台服务功能，为创业者提供全链条创业服务；开展“青云榜”创业之星选树，举办“喵小创贷你创业”“创业第一课”等系列创业服务活动，深化‘创业日’影响力，打造青年创业集聚IP。
每一项举措的落地生根，都将为区域发展注入源源不断的动力。在“一把手”们的引领下，市北区正以实干为笔，以创新为墨，书写营商增效的崭新篇章，向着高质量发展的目标稳步迈进，“营商增效”的成果也将惠及每一个奋斗者和追梦人。（青岛日报/观海新闻记者 余瑞新）
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