青岛理工大学认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步发扬“严真细实快”的工作作风，在“三个着力”上下功夫，通过构建制度“四梁八柱”，搭建制度宣传“信息高速公路”，设立制度落实“红绿灯”，破解制度落实“中梗阻”现象，打通制度落实“最后一公里”，确保将上级政策和学校部署要求落到实处，推动学校内涵式高质量发展。
着力在顶层设计上下功夫，构建规章制度的“四梁八柱”。学校开展规章制度“废改立”工作，对学校现有的规章制度进行了起底式排查梳理，并按照核心制度、重要制度、一般制度对现有制度进行了划分，共梳理保留制度261项，提交会议研究的修订、订立制度146项，其中修订98项、订立48项，废止制度83项。学校以规章制度“废改立”工作开展为契机，围绕规章制度落实存在的问题深入开展调研，对规章制度设计不严谨、部分规章制度内容重复、矛盾等情况进行了详细分析，提出解决方案。同时，制定规范性文件技术指导规范，进一步明确了规章制度的编制规则和起草、审查、决定、公布等程序，加强对规章制度审查把关。通过强化制度顶层设计，构建起规章制度“四梁八柱”，使得规章制度更加清晰统一，推进了学校治理体系和治理能力现代化，提升了学校依法治校、依法办学的水平。
着力在学习宣传上下功夫，搭建制度宣传的“信息高速公路”。学校将今年作为“规章制度宣传落实年”，并纳入学校年度重点工作任务，制定三张学习清单，其中党政干部应知应会制度清单80项、教师应知应会制度清单72项、学生应知应会制度清单39项，把规章制度学习宣传纳入师德集中学习教育、新入职教师岗前培训和干部素能提升培训等干部教师教育培训中。开展学习宣传“四个结合”：线上线下相结合、集中学与自学相结合、固定学与移动学相结合、既定学习内容与自选学习内容相结合。不断充实校内规章制度电子文件柜，分门别类整理了共计3卷17部分电子制度汇编手册供校内师生查阅；在校园网首页设立“规章制度宣传落实年”专栏，充分利用微信、微博、校园广播、宣传栏、电子显示屏等多种渠道广泛宣传，积极营造学习规章制度的良好氛围。开展了35场多层次、多类别的规章制度专题宣讲，涵盖组织、人事、教务、财务、后勤、学生等各个方面，覆盖到全校师生员工，进一步强化了师生按制度按规矩办事的意识，确保学校规章制度政令畅通，搭建起了规章制度的“信息高速公路”，提高了制度执行落实的效率。
着力在整改落实上下功夫，设立制度落实的“红绿灯”。学校党委将“改”字贯穿学校规章制度落实活动的始终，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，加大整改力度、堵塞管理漏洞。将规章制度宣传落实活动开展情况作为本年度学校专项督查的重点内容，与上级巡视、审计、重点领域廉政问题专项整治“回头看”、财务风险排查整治、校内巡察、内审等工作相结合。坚持多管齐下、多措并举，深入基层一线，梳理发现涉及学校内涵建设制度落实等方面问题共计44项，已立行立改20项，从严从深推动整改工作落实。设立制度落实的“红绿灯”，对不认真抓活动落实、执行不力的单位和个人，严肃追究责任并予以通报批评。对规章制度执行不严格、不到位等情况，由组织、人事、纪检监察等部门对相关责任部门单位和个人依法依规严肃处理，进一步增强了规章制度的公信力，强化了干部师生对规章制度的敬畏感，提高了制度的执行力。（通讯员 王云霞）
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