城管服务平台、“星期三问城管”……这些城管重点项目实行“揭榜挂帅”

青岛日报社/观海新闻9月23日讯 为攻克“燃烧激情、建功青岛”主题实践活动确定的重点“山头”,增强城市管理领域广大干部的创先争优意识,推动工作提速增效,今天上午,市城市管理局面向全局公开选拔“全民城管 温馨家园”、科技力量提升安全生产水平、城市综合管理服务平台建设和“星期三问城管”媒体互动4个项目组成员,17名“揭榜挂帅”人员进行了竞职演讲,这其中既有60后,也有年轻的90后。

本次“揭榜挂帅”是市城市管理局对选人用人模式的一次新尝试,凡是在编在岗的干部,不论编制性质、不论职务高低、没有岗位限制、打破年龄界线,不唯学历、不唯专业、不唯资历,只要认为自身适合项目组岗位,且想在岗位上实践自己的工作设想,展现自己的能力和价值,皆可参加“揭榜挂帅”;真正做到让想干事的有机会、能干事的有舞台、会干事的有位子,在城市管理领域树立起崇尚实干、注重实绩的选人用人“风向标”。

对重点项目实行“揭榜挂帅”,是组织发现人才、锻炼干部的重要方式。近期,市城市管理局创新并践行开门办城管理念,围绕打造“方便、温馨之城”的目标,坚持走好“开放路”、打好“服务牌”。主动开放工作场景,打造“星期三问城管”品牌,推出“邀你来当市民城管”栏目,邀请市民一起发现身边的城市管理“死角”。

下一步,市城市管理局将继续营造良好的干事创业氛围,为想干事、能干事、干成事的干部提供机会,搭建展示平台;不断拓宽选人用人视野,切实鲜明地把“三化一型”的标尺立起来,推动广大干部比激情、比担当、比实干,点燃全局干部干事创业的激情,营造让市民群众感到方便、温馨的城市环境。(青报全媒体记者 傅春晓)

责任编辑:岳文燕

分享到 分享