李沧区大枣园社区党委坚持10年“两会联动”模式,提高居民“幸福指数”

青岛日报2021年4月8日2版

每周两场会,专解居民忧

李沧区大枣园社区党委坚持10年“两会联动”模式,推进社区稳定发展,提高居民“幸福指数”

“上周楼道长周三例会的时候,有楼道长反映了老小区在新冠肺炎疫情期间封闭的大门是否可以开放的问题,周六两委扩大会上专门研究了这个事项,认为当下处于疫情防控常态化阶段,只要大家主动出示健康码、戴好口罩并配合测温,那么是可以开放的。在这周三的楼道长例会上,我们将这一决定反馈给了大家。”

大枣园社区第四网格党支部书记王孔迁(左)和支部成员在沟通支部学习事宜。 张晋 摄

在李沧区湘潭路街道大枣园社区,党委委员、办公室主任王春光边向记者展示会议记录,边介绍社区创新实施、至今已步入第十个年头的党建引领社区高效能治理模式——周三楼道长例会与周六两委扩大会。

大枣园社区居委会于2002年成立,是李沧区首个村改居社区。2012年6月,社区完成旧村改造回迁,社区党委立即设立了网格长、楼道长,建立了周三楼道长例会制度,对居民关心的热点问题、居民的希望要求进行解决及反馈,并成立9个网格党支部,涵盖网格内全体党员,在支部内部开展社区历史、个人发展历程、党性觉悟表现的融合教育。同时,社区党委每周六定期召开两委扩大会,对社区重大事项决策、三资管理制度、社区民生福祉、文化教育开展、扶助关怀送温暖等工作进行集中决策研究,并在楼道长例会中传达通报,同时把周三例会居民反映的问题和建议要求一并回复,如今,“两会联动”已经步入第十个年头。

这只是社区党委工作探索的一个事例。

在老党员管理办公室,第四网格党支部书记、68岁的社区老党员王孔迁和支部成员正在值班,居民有任何需要帮助解决的问题都可以找他们。大枣园社区注重发挥社区老党员的模范带头作用,鼓励他们多为社区建言献策,同时影响带动年轻党员。在社区老党员的带动下,年轻党员积极参加支部活动、主动参与社区服务。

同时,大枣园社区党委也在探索以“硬杠杠”管理社区400余位党员,社区党委制定出台了李沧区首个支部组织管理细则,严格对支部日常工作的监督考核。2019年以来,又探索了党员积分管理考评办法,对党员缴纳党费、志愿奉献、参加支部教育学习等各项内容进行评分管理,50分以下为“不合格”,由此从根本上营造了风清气正的政治生态,打造了一支居民信赖的党员队伍。

近年来,大枣园社区陆续投建了农超市场、物业公司、综合商场等集体经济项目,实现了集体资产保值增值与解决居民就业问题的“双赢”。打造社区服务圈,发挥党群服务中心功能作用,整合社会救助、计生、慈善、志愿服务等服务项目,实行“一站式”服务;利用社区资源建成助老大食堂,为千余位老人办理便利就餐、送餐卡;建成2400平方米的润生益农贸市场,解决居民日常生活需求;利用社区网点引进农业、交通、民生银行,群众在家门口就可以满足金融业务需求。建设了李沧区文化馆分馆、图书馆分馆、科普体验馆、消防体验馆,使居民在社区内就能实现图书借阅、科普体验学习。

“社区建设了占地120亩的大枣园文化广场和文化活动中心,丰富居民文化生活。”王春光告诉记者,社区开办了市级道德讲堂,李沧区首个社区老年大学、科普大学,创建了“周五科普日”、社区“长者学堂”和“医社联建”等教育品牌,打造了锣鼓队、秧歌队、歌咏队、舞蹈队、模特队等20余支文艺民俗表演队伍,实现了天天有活动、节日有演出、表演有场地,保障居民有所学、有所乐,提高了居民的“幸福指数”。

党组织档案

大枣园社区党委下设13个党支部,包括1个机关党支部、3个企业党支部和9个网格党支部,共有党员407人。近年来,社区党委先后获评青岛市先进基层党组织、山东省先进基层党组织,社区先后获评全国科普示范社区、全国民主法治社区。(青岛日报/观海新闻记者 张晋 实习生 徐锋)

责任编辑:王逸群